祥風会は、利用者の尊厳を保持し、多様なサービスを展開しつつ、地域福祉の拠点としての役割を認識し、地域社会で福祉事業を行います。
2014年05月02日
5月2日(金)12名の新人職員が参加し、理事長を含む11名の職員が講師として研修を行いました。
理事長の法人概要と法人理念に始まり、各施設の概要、介護保険制度等について講義を受け、これから組織の一員になるという自覚を持って、真剣に講義を聞いていました。
これから困難なことや不安なこともあるかと思いますがチームワークで乗り切り、利用者・職員から信頼される職員となれるよう頑張っていただきたいと思います。数か月後には新人職員フォローアップ研修も予定しています。